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転職成功事例vol.5 〜生命保険会社から格付機関へ~ 専門性を高められる職種へ転職成功!

 

転職成功例:27歳男性

日系大手の生命保険会社

日系の格付機関

大学卒業後、営業支店にて会議運営や業績管理等の個人保険部門のバックオフィス業務全般をご担当、直近では運用部にて国内株式のスチュワードシップコードの対応や議決権行使基準の改定・ポートフォリオ管理を担当されていました。

直近の業務には非常にご満足されており、資産運用のスペシャリストになりたいとお考えだったとのことでしたが、大手金融機関の慣習でJOBローテーションがあり、今の部門にとどまることが難しく専門性を高めることができないと思い、転職エージェントに登録されました。

▽コンサルタントから見た転職成功のポイント
<ご相談者様が重要視されていたのは以下の点でした>

  • アセットマネジメント会社に興味あり
  • 業界問わず分析業務に関与したい
  • 外資にチャレンジしたいが、英語に自信がない

アセットマネジメント会社を希望されておりましたので、日系・外資のアセットマネジメント会社をご案内いたしました。面談の中で「業界問わず分析業務に関与したい」というご希望をお持ちだったので、格付機関も提案したところ、国内での競合が少なく長く安定して働ける環境や、担当業界に深く入り込んだ分析を続けることができる点を魅力に感じていただけました。

また、次回転職するときも格付機関のアナリスト経験を積んでおけば、国債・社債を中心にしたグローバルなアセットマネジメント会社にも転職できる可能性に魅力を感じていただき、弊社でご支援した格付機関への転職が実現できました。

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